Il nostro continuo impegno per raccontare la sostenibilità di Valagro

Da circa 40 anni Valagro si impegna per mettere la Scienza al servizio della Natura con un unico obiettivo: quello di aiutare gli agricoltori ad ottenere il meglio dalle loro produzioni ottimizzando l’uso delle risorse e degli input di produzione. Un obiettivo, questo, che non può essere realizzato senza una coerenza di fondo che caratterizza non solo le soluzioni offerte al mercato globale, ma anche i processi di produzione e la cultura aziendale.
Il Bilancio socio-ambientale (o Sustainability Report) è uno strumento utile che ci aiuta a raccontare, anno dopo anno, il nostro impegno, coerente e costante, per la sostenibilità; è un atto di responsabilità verso la comunità più ampia nella quale operiamo e con la quale auspichiamo di coltivare una cultura sempre più rispettosa dell’ambiente e attenta ai bisogni della collettività.

II dati illustrati di seguito si riferiscono ai risultati ambientali, economici e sociali di Valagro SpA.

Il Gruppo Valagro in numeri

Premessa

Per interpretare correttamente gli indicatori relativi all’impatto aziendale delle attività di Valagro SpA, occorre considerare il rapporto tra tali indicatori e il valore della produzione.

Il sensibile incremento della produzione registrato nel triennio 2015 – 2017 è stato ottenuto nel quadro della parallela riduzione degli indicatori relativi l’impatto ambientale, come illustrato di seguito.

Un dato, questo, che ben sintetizza l’efficacia di molti interventi messi in atto in questo periodo per promuovere la sostenibilità di processi e prodotti.

Rifiuti - Totale

La quantità di rifiuti prodotti – smaltiti e riciclati - è considerata tra i principali indici da prendere in considerazione per valutare la sostenibilità di un’azienda. 

All’interno dei valori sopra riportati sono comprese tutte le frazioni di rifiuti generati all’interno dello stabilimento di Atessa.

Rispetto al 2016 la produzione dei rifiuti ha registrato un calo del 4%, un valore significativo soprattutto se messo in relazione con il parallelo aumento del valore della produzione.

Emissioni di Metalli

Per quanto riguarda l’abbattimento delle emissioni in atmosfera, anche il 2017 è caratterizzato da un trend positivo, come riportato nella Dichiarazione Ambientale EMAS 2017 in riferimento alle emissioni ritenute significative (polveri, metalli e sostanze organiche volatili causate dalla produzione) e non significative (generate da impianti di combustione e laboratorio chimico).

I continuativi interventi per migliorare gli impianti di trattamento delle emissioni in atmosfera hanno contribuito a ridurre sensibilmente le emissioni anche in uno scenario di aumento della produzione. Un risultato, questo, che è reso possibile anche da una selezione accurata delle materie prime per evitare a monte ogni possibile esternalità negativa.

SOV – Sostanze organiche volatili (II - III – IV)

Dal punto di vista delle emissioni delle sostanze organiche volatili (fenolo, alcool isobutilico e acetato di isobutile), è importante notare che il valore delle sostanze appartenenti alla classe IV (acetato di isobutile) risultano più elevate rispetto ai valori delle altre classi in quanto sono fortemente influenzate dalla tipologia di prodotti realizzati.

Complessivamente occorre rilevare che in rapporto all’aumento della produzione diminuisce la quantità di SOV emesse rispetto al 2016 e che i valori si mantengono sempre ampiamente al di sotto dei valori autorizzati dalla legge.

Consumo di Gasolio

Un contributo significativo all’abbattimento delle emissioni deriva dalla riduzione del consumo di gasolio per approvvigionare i mezzi utilizzati per la logistica interna.

L’azienda sta portando avanti la sostituzione dei carrelli elevatori alimentati a gasolio con quelli elettrici, una tecnologia meno impattante dal punto di vista delle emissioni ed inoltre che richiede meno manutenzione.

Dal 2016 sono stati già sostituiti diversi carrelli elevatori, ed oggi il parco totale è composto per circa il 50% da mezzi elettrici.

Energia Termica

Nell’industria chimica il calore è un indicatore del livello tecnologico degli impianti produttivi. La riduzione del consumo di calore è indice dello sforzo complessivo di tutta l’azienda verso la realizzazione di “low carbon products”, ovvero prodotti che abbiano alla base materie prime sostenibili frutto di un’elevata attività di ricerca e in grado di garantire risultati con esternalità ambientali positive.

Nel 2017 si registra una diminuzione del 10% rispetto al 2016 nel consumo di energia termica, una evidente prova dell’efficacia di questo sforzo.  

Totale del prelievo di acqua

A livello globale la scarsità di acqua dolce e l’abbassamento della qualità generale delle acque (marina, pluviale di falda) sono ritenuti dei problemi di grande rilevanza al pari del riscaldamento globale.

Valagro considera l’acqua una bene essenziale e la sua attenzione verso la limitazione degli sprechi idrici è testimoniata dai dati relativi alla sensibile riduzione dei prelievi illustrati in questo grafico.

Il Valore Aggiunto sintetizza la capacità dell’azienda di produrre ricchezza per poi distribuirla ai vari stakeholder.

Le sue componenti fondamentali sono il Valore Economico Generato dalla gestione ordinaria dell’azienda e poi la ripartizione in termini di Valore economico distribuito e trattenuto.

La quota parte di Valore Economico Distribuito è ripartita tra i principali portatori di interesse: Fornitori, Dipendenti, Soci – Azionisti, Amministrazione Centrale, Collettività e ambiente. Il Valore Economico Trattenuto riguarda invece le rettifiche di valore, le imposte anticipate e differite, gli accantonamenti ai fondi e l’utile d’esercizio.

Valore Economico in Milioni di Euro di Valagro SpA

Sotto il profilo dell’attenzione alle risorse umane, che tradizionalmente rappresenta una parte importante del Sustainability Report, il 2017 ha visto portare a termine alcune iniziative strategiche per la valorizzazione delle persone e per la loro crescita all’interno dell’organizzazione: il sistema di performance management di gruppo, il GPMS, implementato nel corso del 2016, è stato completato a gennaio 2017 con il coinvolgimento nel progetto della controllata indiana.
L'obiettivo primario del GPMS è quello di facilitare i dipendenti nel raggiungere prestazioni eccellenti, incoraggiando un dialogo costruttivo e permanente tra manager e dipendente. Inoltre, il GPMS è uno strumento che consente anche ai dipendenti di misurare, anno dopo anno, il livello di competenze e abilità acquisite nel raggiungimento degli obiettivi fissati annualmente.